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La tabella Posizioni Lavorative (Funzioni) definisce i ruoli operativi basati sulle attività effettivamente svolte, utilizzata principalmente dalla funzionalità di pianificazione turni nel modulo Staff. Questa tabella include esempi di funzioni specifiche come "Cassiere" (gestione transazioni alla cassa), "Rifornimento Scaffali" (riassortimento scaffali e gestione inventario) e "Assistenza Clienti" (assistenza ai clienti nell'area vendita).
A differenza dei Titoli Lavorativi, che possono implicare posizioni gerarchiche e livelli salariali, le Job Functions sono classificazioni strettamente basate sull'attività senza implicazioni per il grado organizzativo o la retribuzione. Queste funzioni consentono una pianificazione precisa dei turni abbinando i membri del personale con le attività operative richieste, garantendo una copertura adeguata per ogni area funzionale durante i diversi turni.
Il sistema utilizza queste classificazioni per ottimizzare la programmazione del personale, bilanciare le competenze tra i turni e assicurare che tutte le funzioni operative critiche siano coperte.