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Domande Frequenti


Tutto quello che devi sapere su GSI2

10 domande, 10 risposte
  • 1. Cos'è GSI2 e a chi si rivolge?

    GSI2 (Global Services Interface) è una piattaforma integrata che unisce funzionalità di CRM ed ERP, progettata specificamente per Manager e professionisti HR. Il sistema offre una gestione completa delle risorse umane, presenze, progetti e documentazione aziendale, tutto in un'unica interfaccia intuitiva.

    Moduli principali: Gestione Anagrafiche, Presenze e Time Tracking, Document Management, CRM, Gestione Progetti e Task, Sistema di Ticketing e Notifiche.

  • 2. Come posso gestire le anagrafiche dei dipendenti?

    GSI2 offre un sistema completo di gestione anagrafiche con struttura gerarchica: Live Client → Companies → Business Units → Departments → Teams → Individuals.

    Caratteristiche principali:

    • Creazione rapida o completa di profili dipendente
    • Gestione dati personali, fiscali e contrattuali
    • Upload documenti personali e benefit
    • Configurazione permessi e ruoli individuali
    • Assegnazione a multiple aziende del gruppo
    • Gestione codici badge e accessi
  • 3. Come funziona il sistema di rilevazione presenze?

    Il modulo Staff Activities gestisce l'intero ciclo di rilevazione presenze attraverso diverse modalitĂ :

    ModalitĂ  di timbratura:

    • Clock In/Out Web: Timbratura manuale dall'interfaccia web
    • Importazione Badge: Upload file timbrature da tornelli (formato ANTEX)
    • Integrazione API: Ricezione automatica dati da dispositivi esterni

    Il sistema rileva automaticamente anomalie (ritardi, uscite anticipate, ore mancanti) e gestisce approvazioni straordinari con workflow configurabili.

  • 4. Cosa sono i Profili Orari e come si configurano?

    I Profili Orari (Time Shifts) definiscono le regole di lavoro per ogni dipendente. GSI2 offre diversi tipi:

    • Range: Orario fisso giornaliero (es. 9:00-18:00)
    • Custom Range: Orari diversi per ogni giorno
    • Weekly: Totale ore settimanali con flessibilitĂ  giornaliera
    • Duration: Solo ore richieste, senza vincoli orari
    • Unlimited Hours: Nessuna restrizione per dirigenti

    Ogni profilo può includere: pause obbligatorie, regole straordinari, generazione automatica buoni pasto e configurazioni per export buste paga.

  • 5. Come gestisco documenti e contratti aziendali?

    Il modulo Document Management offre un sistema avanzato di gestione documentale con:

    • Importazione automatica: Upload massivo con abbinamento automatico ai dipendenti
    • Categorizzazione: Organizzazione per tipo documento (contratti, certificazioni, benefit)
    • Permessi granulari: Controllo accessi a livello di documento
    • Versioning: Tracciamento modifiche e storico versioni
    • Notifiche: Alert automatici per scadenze e modifiche
    • Ricerca avanzata: Filtri multipli per trovare rapidamente i documenti
  • 6. Posso gestire progetti e task con GSI2?

    Assolutamente sì! GSI2 integra un potente sistema di Project Management e CRM:

    Service Agreements: Definisci modelli di servizio con attivitĂ  e task standard

    Activities & Tasks: Ogni progetto può contenere multiple attività, ognuna con propri task

    Caratteristiche:

    • Assegnazione task con scadenze e operatori
    • Tracciamento ore frontoffice e backoffice
    • Gestione costi e tasse governative
    • Stati workflow personalizzabili
    • Dashboard progressi in tempo reale
  • 7. Come funzionano le approvazioni e i workflow?

    GSI2 implementa un sistema di approvazioni multi-livello configurabile:

    Catena di approvazione: Definisci approvatori a livello di Company, Department, Team o Individual

    Cosa può essere approvato:

    • Richieste di ferie e permessi
    • Straordinari e ore supplementari
    • Spese e rimborsi
    • Anomalie presenze
    • Task e attivitĂ  di progetto

    Il sistema invia notifiche automatiche via email e push agli approvatori e traccia tutto lo storico delle decisioni.

  • 8. Posso esportare i dati per le buste paga?

    Sì, GSI2 è progettato per integrarsi perfettamente con i sistemi di payroll:

    • Export automatico: Genera file pronti per l'importazione nei software paghe
    • Formati supportati: CSV, Excel, formati personalizzati
    • Dati esportabili: Ore lavorate, straordinari, ferie, permessi, anomalie risolte, codici assenza
    • Validazione pre-export: Il sistema verifica che tutte le anomalie siano risolte
    • Configurazione codici: Mapping personalizzato tra GSI2 e software paghe

    Prima dell'export, GSI2 segnala eventuali anomalie irrisolte che potrebbero compromettere l'accuratezza dei dati.

  • 9. Il sistema invia notifiche automatiche?

    GSI2 dispone di un sistema di notifiche avanzato e completamente configurabile:

    Canali di notifica:

    • Email (configurabili con template personalizzati)
    • Push notification browser
    • Notifiche in-app

    Tipi di notifiche:

    • Richieste di approvazione pendenti
    • Anomalie presenze rilevate
    • Scadenze documenti e task
    • Report disponibili
    • Eventi del calendario

    Ogni utente può personalizzare le proprie preferenze di notifica. Gli amministratori possono forzare notifiche critiche con l'opzione "On by Admin".

  • 10. GSI2 supporta organizzazioni multi-azienda?

    Assolutamente! GSI2 è progettato per gestire gruppi aziendali complessi:

    Architettura Multi-Company:

    • Live Client: Contenitore principale del gruppo
    • Companies: Diverse aziende del gruppo con proprie configurazioni
    • Cross-Company Access: Dipendenti possono accedere a multiple aziende
    • Dati condivisi: Tabelle generali condivisibili tra aziende
    • Multi-valuta: Ogni azienda con propria valuta e fuso orario

    Ogni azienda mantiene la propria autonomia nella gestione HR, permessi e configurazioni, mentre i manager possono avere visibilitĂ  cross-company quando autorizzati.